Jsme odborníci na propojování
schopných lidí s firmami

Vladimír Kočí vystudoval Vysokou školu ekonomickou v Praze. Během studia pracoval na obchodních pozicích u lokální IT společnosti, po dokončení studia přešel do mezinárodní IT společnosti na pozici obchodníka. V roce 2000 přijal nabídku do executive search společnosti se specializací na sektory IT a Telco a tomuto oboru se věnuje dodnes.

Tereza Černá vystudovala obor andragogika a personální management na Filozofické fakultě Univerzity Karlovy v Praze. V oblasti HR a recruitmentu pracuje od r. 1997. Posledních 7 let pracuje ve společnostech zaměřených na různé metody výběru zaměstnanců. Předtím pracovala pro rychloobrátkovou společnost a mezinárodní banky. Zaměřuje se převážně na vyhledávání kandidátů v oblasti HR, obchodu, marketingu a komunikace.

Bára je absolventkou Vysoké školy ekonomické v Praze, kde vystudovala vedlejší specializaci Personální management. Zajímá se o oblast IT a nové technologie, její diplomová práce se zabývala Průmyslem 4.0 a jeho vlivem na strukturu zaměstnanců v České republice. V R4U se zaměřuje především na pozice v IT a Telco, ale i ve financích.

Anička studuje bakalářský obor psychologie a sociologie řízení, což je personalistikou úzce spjaté. Předtím studovala na ČVUT, takže ani Engineering ji není cizí. Je sice nováčkem v oboru, ale má ráda výzvy a práci s lidmi. V listopadu roku 2022 se k nám přidala do teamu R4U, kde pracuje jako brigádník na pozici researcher v divizi Engineeringu.

Denisa má za svou alma mater České vysoké učení technické v Praze, kde vystudovala Projektové řízení inovací. V oblasti headhuntingu, outsourcingu, recruitmentu a management consultingu pracuje od roku 2017, kde se nejprve zaměřovala na engineering, automotive a logistiku, a pak objevila svět IT. Má zkušenosti jak s externím contractingem, tak interním zaměstnáváním. Tento obor ji od roku 2020 nepustil a nyní se zaměřuje na vyhledávání IT specialistů pro vyvojářské, TelCo a finanční společnosti.

Braňo pochází z technické rodiny, jeho otec byl strojní konstruktér a téměř 10 let se věnuje oblasti technického náboru, zejména výroby. Jeho velká síť kontaktů mezi technickými odborníky i manažery ho činí výjimečným náborářem. V minulosti pracoval na velkých projektech pro automotive a strojírenské společnosti, ale i menší výrobní podniky. Jeho doménou je pozitivní přístup, smysl pro humor a vždy se snaží udělat pro zákazníka a kandidáta maximum.

Katka pracuje v R4U už od roku 2017 v týmu Engineering, kde se zaměřuje na obsazování pozic v oblasti obchodu, nákupu, logistiky, administrativy, zákaznického servisu, ale poradí si i s pozicemi z jiných oblastí (marketing, HR, legal atd.). Věnuje se u nás také administrativě spojené s agenturním zaměstnáváním.

Kateřina kombinuje zkušenosti z prodeje, IT a marketingu, které jí poskytují cenný vhled do fungování firem a práce s lidmi. Recruitmentu se věnuje od dubna 2024 a v R4U působí na pozici Recruitment Consultant. Zaměřuje se především na obsazování pozic v oblasti financí, marketingu a komunikace – s přesahem do IT.

Vystudovala střední školu se zaměřením na marketing a management a od září se po šesti letech vrací ke studiu, tentokrát na Univerzitu českého jazyka a literatury, které se bude věnovat souběžně s prací. V recruitmentu nachází rovnováhu mezi nasloucháním a porozuměním – lidsky i profesně.a