Executive Search

Executive Search: Vyhledávání
lídrů pro váš top management

Když hledáte člověka, který bude určovat směr vaší společnosti, standardní náborové postupy nestačí. Skuteční lídři a vizionáři neprocházejí pracovní portály a na inzeráty nereagují. Jsou to lidé, kteří aktuálně úspěšně řídí jiné firmy. My víme, jak je najít a jak je získat na vaši stranu.

Naše služba Executive Search je postavena na maximální diskrétnosti, hluboké znalosti trhu a desítkách let zkušeností v byznysu. Nenabízíme vám seznam životopisů. Přinášíme vám strategické partnerství při vyhledávání top managementu a klíčových osobností pro váš budoucí růst.

Proč svěřit vyhledávání lídrů R4U?

Obsazení C-level pozice je jedním z nejcitlivějších a nejdůležitějších rozhodnutí firmy. Chybný krok na této úrovni nestojí jen peníze, ale může narušit celou firemní kulturu a strategii. Náš headhunting seniorních manažerů eliminuje tato rizika díky precizní metodice:

Přístup k pasivnímu trhu

Neomezujeme se na lidi, kteří „hledají práci“. Mapujeme celý trh a identifikujeme ty nejlepší experty v oboru, bez ohledu na to, zda aktuálně zvažují změnu.

Byznysové partnerství

Naši konzultanti nejsou běžní náboráři. Jsou to zkušení profesionálové s vlastním byznysovým backgroundem. S kandidáty vedeme rovnocenný dialog o strategii, vizích a dlouhodobých cílech.

Absolutní diskrétnost

Chápeme, že hledání nového ředitele často probíhá v době, kdy je pozice ještě formálně obsazená. Garantujeme naprosté utajení celého procesu – jak směrem ke trhu, tak uvnitř vaší společnosti.

Kulturní shoda (Culture Fit)

Dovednosti a praxe jsou u top managementu samozřejmostí. My se soustředíme na to, zda si nový lídr lidsky i hodnotově sedne s majiteli a stávajícím představenstvem.

Zahraniční projekty a mezinárodní přesah

Český trh je pro úzce profilované manažerské pozice často příliš malý. Pokud vaše společnost expanduje za hranice, nebo naopak potřebujete přivést špičkové mezinárodní know-how do vaší centrály, jsme připraveni.

Náš Executive Search nekončí na hranicích státu. Realizujeme zahraniční projekty napříč střední a západní Evropou (od Slovenska a Polska přes Maďarsko až po Rakousko a Německo).

  • Cross-border headhunting: Přímo vyhledáváme a oslovujeme experty na zahraničních trzích.

  • Lídři pro vaši expanzi: Obsazujeme klíčové role pro vaše nové i stávající zahraniční pobočky manažery, kteří znají lokální byznysové prostředí i mentalitu.

  • Mezinárodní transfer know-how: Pomáháme s plynulým přesunem a kulturní adaptací zahraničních expertů do českého byznysového prostředí.

Které role nejčastěji obsazujeme?

Realizujeme komplexní Executive Search v Praze, regionech i v rámci celého regionu střední Evropy (Executive Search Czech Republic & CEE). Naše expertíza pokrývá zejména tyto pozice:

  • C-level management: Generální ředitel (CEO), Finanční ředitel (CFO), Provozní ředitel (COO).
  • Strategický obchod a marketing: Obchodní ředitel (CSO), Marketingový ředitel (CMO).
  • Technologický leadership: IT Ředitel (CIO), Technický ředitel (CTO), R&D Director.
  • Výroba a Supply Chain: Ředitel závodu (Plant Manager), Ředitel logistiky a nákupu

Jak probíhá proces Executive Search

Strategický briefing

Na začátku neřešíme jen popis pozice. Chceme znát vaši vizi, plány do budoucna a reálný stav týmu, který bude nový manažer přebírat.

Hloubkové mapování trhu

Analyzujeme konkurenci a příbuzné obory. Identifikujeme klíčové hráče, kteří mají potenciál posunout váš byznys.

Diskrétní oslovení (Direct Search)

Citlivě a profesionálně kontaktujeme vybrané lídry. Zjišťujeme jejich motivaci a představujeme jim vaši výzvu tak, aby je zaujala.

Prezentace a asistence při vyjednávání

Představíme vám pouze úzký výběr (shortlist) nejrelevantnějších osobností. Jsme s vámi po celou dobu vyjednávání o podmínkách i během nástupu a adaptace.

Najděte lídra, který posune váš byznys

Nenechávejte budoucnost vaší firmy náhodě. Spojte se s námi pro naprosto důvěrnou konzultaci vaší situace a zjistěte, jaké možnosti vám současný trh nabízí.

Ilustrace velkých kruhů