Účetní

Chcete být součástí firmy, která vyrostla z českých kořenů do mezinárodního prostředí, ale pořád si drží otevřenou komunikaci, lidský přístup a spolupracující kulturu? Pak by vás tahle role mohla zaujmout.

Do účetního týmu hledáme novou kolegyni nebo nového kolegu, který se ujme svěřené agendy a stane se důležitou součástí týmu, jenž z Prahy podporuje více společností v rámci mezinárodní skupiny.

Budete pracovat v menším sehraném týmu přibližně osmi lidí, kde jsou odpovědnosti jasně rozdělené a každý ví, za co odpovídá. Zároveň nejde o úzce vymezenou rutinu. Role nabízí různorodou účetní agendu, mezinárodní přesah a možnost být v kontaktu i se zahraničními pobočkami.

Je ideální pro člověka, který má rád pořádek v číslech, umí si dobře organizovat práci a vyhovuje mu prostředí, kde se střídají různé účetní agendy.

Co bude náplní vaší práce:

• účtování finančních transakcí pro svěřené společnosti v rámci skupiny
• agenda přijatých faktur, nákupních objednávek, bankovních operací, majetku a dalších účetních případů
• zpracování cestovních výdajů
• kontroly účetnictví, pravidelné reporty i ad-hoc výstupy
• spolupráce na měsíčních závěrkách a ročním auditu
• příprava statistických výkazů
• inventarizace svěřených účtů
• komunikace se zahraničními pobočkami v angličtině (převážně písemná)

Koho hledáme

Hledáme někoho, kdo už má zkušenost z účetnictví a chce pracovat v prostředí, kde využije samostatnost i pečlivost.

Měl/a byste mít:

• alespoň 3 roky praxe na obdobné účetní pozici
• vzdělání ekonomického směru
• dobrou znalost českých účetních standardů a daní
• pokročilou znalost MS Excel
• schopnost domluvit se česky i anglicky
• pečlivost, analytické myšlení a schopnost dobře si organizovat práci

Výhodou bude:

• zkušenost s MS Dynamics nebo jiným ERP systémem
• zkušenost s účtováním více společností najednou
• zkušenost z mezinárodního prostředí

Nabízíme:

• stabilní zázemí úspěšné české společnosti s mezinárodním přesahem
• prostředí, které kombinuje profesionalitu s otevřenou a přátelskou kulturou
• hybridní režim práce: 2 dny týdně z domova
• flexibilní pracovní dobu
• 5 týdnů dovolené a další dny volna navíc
• bonusové schéma a širší benefitní program
• moderní kanceláře v Praze-Holešovicích
• podporu při zapracování i prostor pro další profesní rozvoj
• týmové a firemní akce, které jsou přirozenou součástí fungování firmy